新人速融计划
岗位培训计划
专项知识技能提升计划
中高层管理者领导力提升计划
依托全球最大生产汽车线束及仪表、汽车零部件十强的日本矢崎总业株式会社背景， 定期选拔优秀员工赴海外研修，开展海外技术交流大会。
建立员工职业发展管理与专业职级“双通道”，不定期选拔及评价， 为员工提供明确的职业发展方向，鼓励员工不断提高专业技能，促进员工与企业共同发展。
